competence factor的意思|示意

美 / ˈkɔmpitəns ˈfæktə / 英 / ˈkɑmpɪtəns ˈfæktɚ /

感受态因子


competence factor的用法详解

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Competence factor是一个和工作职能有关的术语,它表示某人在特定任务中的技能和能力水平,也是该人在工作中的能力综合指标。皆指有关个人在某项工作中成就优异的能力。

首先,让我们看一下competence factor的示意图:

通常,competence factor有六大因素组成:动机、技术能力、个人情绪、工作本地化能力、组织能力、以及外部关系能力。

动机是指一个人的执行力,他是否有自我激励的能力,也是他能够完成任务的能力。下一个因素,技术能力,表示一个人所拥有的技术能力,无论是现有的技能还是基础的专业知识,都会影响他的工作表现。

接着,个人情绪指的是一个人内心世界状况,如果一个人有自信心,善于沟通协调会比较有利于他的工作表现。此外,一个人本地化能力也很重要,也就是一个人融入团队后是否能融入环境,能够接受不同的工作文化,懂得与别人相处,也会影响他的表现。

最后,组织能力和外部关系能力也会影响一个人的工作表现,包括他是否懂得如何与其他团队成员合作,他参加外部活动时是否能表现出良好的态度等等。

总之,competence factor是一个重要的指标,能够显示出一个人在工作中的能力水平,有效的衡量某个人在工作中可以发挥出什么样的能力。

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competence factor相关短语

1、 core competence factor 核心竞争力要素

2、 lytic competence factor 反式

3、 competence inducing factor 活性诱发因子

4、 competence provoking factor 胜任刺激因子

5、 factor-cost-based competence 要素成本型竞争力

6、 factor-efficiency-based competence 要素效率型